![\"Entrada](\"https:\/\/consultorempresas.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/entrada-objetivo-empresa-diagrama.jpg\")
<\/figure>\nCom veus a la fotografia, cal aconseguir que la teva mentalitat canvi\u00ef. Necessitem que no pensis en la teva empresa com la teva feina, sin\u00f3 com la teva inversi\u00f3. I per aix\u00f2, has de deixar de realitzar treballs de tipus operatiu. El que anomenem el \u2018dia a dia\u2019 que tant de temps consumeix i tanta angoixa ens d\u00f3na. Com a empresari has de fer tasques de tipus ‘estrat\u00e8gic’, com ara analitzar resultats, veure opcions d’ampliaci\u00f3 del negoci, etc. Aix\u00f2 \u00e9s per al que vals i no implica que estiguis sempre a tot arreu. \u00c9s a dir, com el propietari del restaurant. No \u00e9s al dia a dia, nom\u00e9s supervisa.<\/p>\n
De tota manera, hi ha persones que em diuen: \u201c\u00e9s que a mi m’agrada estar al dia a dia\u201d. B\u00e9, sense problema, per\u00f2 quan arribis als 60 veurem qu\u00e8 penses i llavors potser ser\u00e0 tard.<\/p>\n
Una empresa ha de funcionar com una inversi\u00f3. No podem deixar el nostre futur econ\u00f2mic a les mans de la Seguretat Social. Haur\u00edem de poder gaudir de la nostra inversi\u00f3 i, si un dia vols anar-te’n 2 setmanes de vacances, que ho puguis fer sabent que l’empresa est\u00e0 funcionant sense ser-hi tu. Si despr\u00e9s tu vols estar en determinades situacions del dia a dia, doncs tu mateix, \u00e9s respectable. Per\u00f2 almenys has de pensar que hi haur\u00e0 un dia que segurament canvi\u00efs de mentalitat.<\/p>\n
Per aix\u00f2 \u00e9s imprescindible, com deia, aquest canvi. Vet aqu\u00ed el mal de molts empresaris. Tenen tend\u00e8ncia a voler fer-ho tot perqu\u00e8 sempre diuen alguna cosa com:<\/p>\n
- \n
- Sense mi aix\u00f2 no funciona.<\/li>\n
- El meu equip no est\u00e0 comprom\u00e8s.<\/li>\n
- Ho far\u00e9 jo, que s\u00f3c el que m\u00e9s sap.<\/li>\n<\/ul>\n
I,<\/p>\n
- \n
- Volen decidir-ho tot, ser a tot arreu.<\/li>\n
- I aix\u00f2 els acaba generant ansietat i mal de cap.<\/li>\n
- No deleguen.<\/li>\n<\/ul>\n
I sol acabar com a la foto seg\u00fcent:<\/p>\n
![\"Entrada](\"https:\/\/consultorempresas.com\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/entrada-objetivo-empresa2-1024x704.jpg\")
<\/figure>\nDoncs has de saber que una empresa ben estructurada evita que aix\u00f2 passi. Pensa que, si tu ho vols fer tot, el cost d’aquest tot \u00e9s molt alt. Si ho fas tu amb el teu salari, el cost per hora \u00e9s molt m\u00e9s alt que si ho fa el teu empleat. A m\u00e9s a m\u00e9s, segurament estar\u00e0 m\u00e9s preparat que tu per al dia a dia. I tu et pots dedicar a fer cr\u00e9ixer el negoci, a tasques estrat\u00e8giques. Aix\u00f2 s\u00ed, l’empresa ha d’estar ben estructurada, amb l’equip idoni per poder delegar. I l\u2019equip ha d\u2019estar format i motivat.<\/p>\n
Arribats a aquest punt, amb aquesta estructura funcionant, ser\u00e0 quan puguis anar desconnectant de la teva empresa. O, si m\u00e9s no, de la part operativa. Recorda, la teva empresa estar\u00e0 guanyant diners i donant-te temps lliure.<\/p>\n
I per la meva experi\u00e8ncia et dir\u00e9 que no hi ha cap negoci que no es pugui dirigir d’aquesta manera. Ni tan sols els de tipus professionals com ara metges, odont\u00f2legs o advocats. O potser creus que el cap de cirurgia tor\u00e0cica d’un hospital ho opera tot ell? Quin col\u00b7lapse es generaria si fos aix\u00ed.<\/p>\n
<\/p>\n
Et convido a pensar-hi.<\/em><\/h4>\n
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\u00c9s un tema complex, perqu\u00e8 tots tenim objectius diferents. I primer caldria definir qu\u00e8 significa el terme \u201cbeneficis i temps lliure\u201d. Doncs per aix\u00f2 comen\u00e7o. Imagina que tens una quantitat de diners que no utilitzes, uns estalvis. Els tindr\u00e0s al banc sense fer res? O els invertir\u00e0s perqu\u00e8 et donin alguna cosa? Suposo que aix\u00f2 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":599,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"\r\n
Se trata de un tema complejo, porque todos tenemos objetivos distintos. Y primero habr\u00eda que definir qu\u00e9 significa el t\u00e9rmino \u2018beneficios y tiempo libre\u2019.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\nPues por ah\u00ed empiezo. Imagina que tienes una cantidad de dinero que no utilizas, unos ahorros. \u00bfLos vas a tener en el banco sin hacer nada? \u00bfO los vas a invertir para que te den algo? Supongo que lo segundo. Pues esos intereses o ese rendimiento son ingresos pasivos. Es lo que todo el mundo quiere.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Entonces, \u00bfpor qu\u00e9 no haces lo mismo con tu empresa o negocio? \u00bfPor qu\u00e9 tenemos tendencia a pensar que nuestra empresa es nuestro trabajo, nuestro empleo? \u00bfNo ser\u00eda mejor procurar que el dinero que invertimos en ella nos d\u00e9 ingresos pasivos tambi\u00e9n?<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Tenemos tendencia a considerar que debemos tener trabajo, ya sea por cuenta propia o ajena. Pero hablamos de trabajo, no de inversi\u00f3n. Y ah\u00ed est\u00e1 el error.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
T\u00fa que me lees, no s\u00e9 la edad que tienes, pero recuerda esto: cuando est\u00e1s en la franja de los 30 a\u00f1os, puedes con todo. Cuando llegas a los 40, tienes m\u00e1s experiencia y te empiezas a cansar de batallar contra todo. A los 50 empiezas a mirar hacia arriba. Y cuando llegas a los 60, cuentas los a\u00f1os que quedan hasta la jubilaci\u00f3n. Y te lo digo yo que ya he pasado todas esas etapas profesionales. As\u00ed que te pregunto, \u00bfqu\u00e9 har\u00e1s cuando te jubiles? \u00bfDepender de la Seguridad Social, de lo que te pague? Pues, si es as\u00ed, se me antoja un poco arriesgado. Ser\u00eda bueno vivir de nuestras inversiones, \u00bfno crees? Estas est\u00e1n siempre ah\u00ed, generando ingresos.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Por ah\u00ed voy: imagina que tu \u2018trabajo\u2019 consiste en revisar c\u00f3mo van esas inversiones (incluida tu empresa). Piensa que puedes no estar en el d\u00eda a d\u00eda de tu empresa. Y te pondr\u00e9 un ejemplo, para que veas que no es nada extraordinario:<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Se trata de un restaurante que conozco. Su due\u00f1o come cada d\u00eda en uno de ellos (tiene cinco de la misma cadena). Y su trabajo consiste en saludar a los clientes y ver que su equipo ejecute correctamente. No est\u00e1 en la parrilla. Ni sirviendo mesas. Ni tan siquiera haciendo de encargado o en caja cobrando la cuenta de los clientes que comen ah\u00ed. Y tiene cinco restaurantes. Cinco empresas. \u00bfLo ves como es posible? Y hay muchos otros ejemplos.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Volviendo a lo que dec\u00eda de no depender de la Seguridad Social cuando nos jubilemos. La soluci\u00f3n est\u00e1 en tener un negocio o negocios que nos aporte ingresos pasivos. Pero para ello, hay algo muy importante que debe ocurrir:<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
<\/figure>\r\n\r\n\r\n\r\nComo ves en la fotograf\u00eda, hay que lograr que tu mentalidad cambie. Necesitamos que no pienses en tu empresa como tu trabajo, sino como tu inversi\u00f3n. Y para ello, debes dejar de realizar trabajos de tipo \u2018operativo\u2019. Lo que llamamos el \u2018d\u00eda a d\u00eda\u2019 que tanto tiempo consume y tanto agobio nos da. Como empresario debes realizar tareas de tipo \u2018estrat\u00e9gico\u2019, como analizar resultados, ver opciones de ampliaci\u00f3n del negocio, etc. Eso es para lo que vales y no implica que est\u00e9s siempre en todas partes. Es decir, como el due\u00f1o del restaurante. No est\u00e1 en el d\u00eda a d\u00eda, s\u00f3lo supervisa.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
De todos modos, hay personas que me dicen: \u2018es que a m\u00ed me gusta estar en el d\u00eda a d\u00eda\u2019. Bien, sin problema, pero cuando llegues a los 60 veremos qu\u00e9 piensas y entonces quiz\u00e1s sea tarde.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Una empresa debe funcionar como una inversi\u00f3n. No podemos dejar nuestro futuro econ\u00f3mico en manos de la Seguridad Social. Deber\u00edamos poder disfrutar de nuestra inversi\u00f3n y, si un d\u00eda quieres irte 2 semanas de vacaciones, que lo puedas hacer sabiendo que la empresa est\u00e1 funcionando sin estar t\u00fa. Si despu\u00e9s t\u00fa quieres estar en determinadas situaciones del d\u00eda a d\u00eda, pues t\u00fa mismo, es respetable. Pero al menos debes pensar que habr\u00e1 un d\u00eda que seguramente cambies de mentalidad.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Para ello es imprescindible, como dec\u00eda, ese cambio de mentalidad. Ah\u00ed est\u00e1 el mal de muchos empresarios. Tienen tendencia a querer hacerlo todo porque siempre dicen algo como:<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
- \r\n
- Sin m\u00ed, esto no funciona.<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
- Mi equipo no est\u00e1 comprometido.<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
- Lo har\u00e9 yo, que soy el que m\u00e1s sabe.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n\r\n\r\n\r\n
Y,<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
- \r\n
- Quieren decidir todo, estar en todas partes.<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
- Y eso les termina generando ansiedad y dolor de cabeza.<\/li>\r\n\r\n\r\n\r\n
- No delegan.<\/li>\r\n<\/ul>\r\n\r\n\r\n\r\n
Y suele terminar como en la foto siguiente:<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
<\/figure>\r\n\r\n\r\n\r\nPues debes saber que una empresa bien estructurada evita que esto pase. Piensa que, si t\u00fa lo quieres hacer todo, el coste de ese \u2018todo\u2019 es muy alto. Si lo haces t\u00fa con tu salario, el coste por hora es mucho m\u00e1s alto que si lo hace tu empleado. Adem\u00e1s, seguramente estar\u00e1 m\u00e1s preparado que t\u00fa para el d\u00eda a d\u00eda. Y t\u00fa puedes dedicarte a hacer crecer el negocio, a tareas estrat\u00e9gicas. Eso s\u00ed, la empresa debe estar bien estructurada, con el equipo id\u00f3neo a quien poder delegar. Y el equipo debe estar formado y motivado.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Llegados a este punto, con esta estructura funcionando, ser\u00e1 cuando puedas ir desconectando de tu empresa. O, al menos, de la parte operativa. Recuerda, tu empresa estar\u00e1 ganando dinero y d\u00e1ndote tiempo libre.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Y por mi experiencia te dir\u00e9 que no hay ning\u00fan negocio que no pueda ser dirigido de esta manera. Ni tan siquiera los de tipo profesionales como m\u00e9dicos, odont\u00f3logos o abogados. \u00bfO quiz\u00e1s crees que el jefe de cirug\u00eda tor\u00e1cica de un hospital lo opera todo \u00e9l? Vaya colapso se generar\u00eda si as\u00ed fuera.<\/p>\r\n\r\n\r\n\r\n
Te invito a pensar en ello.<\/p>\r\n","_et_gb_content_width":"795","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-714","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categorizar"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/714","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=714"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/714\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/599"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=714"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=714"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/consultorempresas.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=714"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}